宣讲单位：奥美森智能装备股份有限公司 工商查询

所在学校：湘潭大学

宣讲地点：湘潭大学 · 就业常设市场305（琴湖食府三楼）

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奥美森智能装备股份有限公司成立于2003年11月，总部位于广东省中山市南区街道圣都南路88号，是一家专注于智能生产设备及生产线研发、设计、生产与销售的高新技术企业，核心产品涵盖换热器生产智能设备、管路加工智能设备、环保节能设备及各类定制化智能装备，广泛应用于电器、环保、风电、锂电新能源等多个行业，业务范围覆盖全球40多个国家和地区。公司始终秉持“每天更进一步”的企业理念，深耕智能装备制造领域，凭借扎实的技术积累和持续创新，公司相继荣获国家重点高新技术企业、国家专精特新“小巨人”企业及国家知识产权示范企业。 公司一直致力于打造健全的研发体系建设工作，设有多个广东省省级研发平台，并与多所高校建立了产学研协同机制，设立了广东省研究生培养基地，有效推动了技术迭代与人才储备。公司凭借突出的创新实力，先后获得500余件授权专利，多项核心技术达到国际或国内领先水平，其产品多次被认定为首台套产品、“专精特新”新品及名优高新技术产品。2025年10月，公司正式在北京证券交易所挂牌上市（证券代码：920080），成为中山市首家登陆北交所的企业。

公司简介： 

奥美森智能装备股份有限公司成立于2003年11月，总部位于‌广东省中山市南区街道圣都南路88号‌，是一家专注于智能生产设备及生产线研发、设计、生产与销售的高新技术企业，核心产品涵盖换热器生产智能设备、管路加工智能设备、环保节能设备及各类定制化智能装备，广泛应用于电器、环保、风电、锂电新能源等多个行业，业务范围覆盖全球40多个国家和地区。公司始终秉持“每天更进一步”的企业理念，深耕智能装备制造领域，凭借扎实的技术积累和持续创新，公司相继荣获国家重点高新技术企业、国家专精特新“小巨人”企业及国家知识产权示范企业。

公司一直致力于打造健全的研发体系建设工作，设有多个广东省省级研发平台，并与多所高校建立了产学研协同机制，设立了广东省研究生培养基地，有效推动了技术迭代与人才储备。公司凭借突出的创新实力，先后获得500余件授权专利，多项核心技术达到国际或国内领先水平，其产品多次被认定为首台套产品、“专精特新”新品及名优高新技术产品。2025年10月，公司正式在北京证券交易所挂牌上市（证券代码：920080），成为‌中山市首家登陆北交所的企业。

岗位介绍：

储备干部（10名）

8K-10k/广东中山/本科及以上

需求专业:

机械设计制造及自动化、机械工程、电气工程及其自动化、自动化、材料成型及控制工程、高分子材料与工程、金属材料工程、综合管理类等相关专业

岗位职责：

1、轮岗实训（6 个月）：在生产一线各关键岗位开展系统性轮岗学习，熟悉非标自动化设备零部件加工、物料管理、工艺编制、整机装配调试全流程，夯实一线技术基础。

2、机械方向：轮岗期满考核通过后转入机械研发部，参与非标自动化设备机型设计、结构优化、图纸绘制、项目跟进，逐步独立承担设计任务。

3、电气方向：轮岗期满考核通过后转入电气研发部，参与非标自动化设备电气方案设计、电气图纸绘制、PLC 程序编写、项目调试，逐步独立承担电气设计任务。

4、综合管理方向：轮岗期满考核通过后转入生产运营管理部门，参与生产计划、物料统筹、现场管理、流程优化、跨部门项目协同等工作，熟悉企业运营体系，成长为生产运营、项目管理类管理骨干。

岗位要求：

1、专业：机械设计制造及自动化、机械工程、电气工程及其自动化、自动化、材料成型及控制工程、高分子材料与工程、金属材料工程、综合管理类等相关专业。

2、熟悉机械结构、电气控制、生产管理任意相关基础知识，了解非标自动化设备基本工艺流程者优先。

3、具备良好的学习能力、逻辑思维与抗压能力，踏实稳重，愿意一线轮岗沉淀。

4、具备基础办公软件操作能力，有良好的沟通协调、团队协作及执行力，能适配技术研发、生产运营管理双向发展。

福利待遇：

1、法定假期保障 严格执行国家节假日放假规定，享有年假、婚假、产假、陪产假等各类法定带薪假期。

2、完善社保公积金 足额缴纳五险一金，涵盖养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积金。

3、丰富各类补贴 享有餐补、交通补贴、高温补贴、特殊工种补贴、通讯补贴等多项补贴。

4、节日与生日关怀 春节、三八妇女节、端午节、中秋节等传统节日发放慰问金或礼品；定期开展生日慰问福利活动。

5、优质食宿配套 配备员工食堂，提供全新员工公寓，生活配套设施完善。

6、多元激励奖励 建立多重调薪激励机制，包含股权激励、管理层绩效奖励、基层年终奖励、技术创新专项奖励等；开展优秀员工、先进管理者评选表彰。

7、文体团建活动 配备篮球场、乒乓球室、羽毛球馆、足球场等运动场地；组织员工旅游等各类团建福利活动。

人才培养与发展：

构建多元化人才培养体系，实行轮岗学习机制，采用工程师授课+师傅带教+实操演练+人力部门专项辅导的培养方式，融合专业知识学习、主题实践活动、部门岗位实习多维培养路径，全方位提升员工综合能力。

晋升通道与人才优待

1、建立清晰完整职业晋升路径：储备干部→技术员→助理工程师→工程师→项目组长→副经理→经理。 

2、落实各类人才政策福利：员工可申报中山市青年后备人才补贴，享受正高级专业技术人员相关待遇；博士可申领20万元生活补贴，硕士、副高级职称人才可申领3万元生活补贴。

3、同时协助员工申报中山市综合领域青年特聘人才、高层次人才，参与中山市十大工匠、广东省五一劳动奖章、广东省劳动模范等荣誉评选。

工作时间：上午08：15-12：00，下午13：00-17：15

联系人：杨小姐

联系电话：18022021018

联系邮箱：

联系地址：中山市南区街道圣都南路88号